程序黑名单（进程级监控）：

管理员只需将常见游戏程序（如 lol.exe、genshin.exe、wechatgame.exe）加入程序黑名单。

一旦员工双击运行，会立即检测到该进程。

系统瞬间拦截，弹出警告：“禁止运行非工作软件”，游戏根本打不开！

支持按进程名、路径、数字签名等多种方式识别，连“改名换姓”的游戏也难逃法网。

游戏敏感词报警（智能行为分析）：

有些游戏可能不在黑名单中，或员工使用小众游戏。“敏感词监控”功能可补位。

系统可监控游戏窗口标题、聊天内容中的关键词，如“击杀”、“BOSS”、“装备”、“匹配成功”等。

一旦触发，自动向管理员报警，并附带屏幕截图或录像，让“隐蔽游戏”现形。

禁止安装一切软件（源头管控）：

可设置软件安装白名单。

员工电脑上，除了办公软件（Office、浏览器、开发工具等），其他任何程序的安装都会被强制阻止。

想偷偷下载个“迷你游戏”？安装包刚点开就报错：“禁止安装。”

从源头掐断游戏“供应链”，比事后拦截更彻底。

实时监控+录像（威慑力拉满）：

实时屏幕监控功能，本身就是最强的心理威慑。

管理者可随时查看员工屏幕，支持16宫格同屏监控。

更狠的是，可设置“游戏程序运行时自动录像”。员工一旦尝试打开游戏，系统自动开始录制，录像文件直接归档，作为处罚铁证。

谁还敢赌“老板看不到”？

域智盾的优势：

✅ 精准：只封游戏，不影响正常工作软件。

✅ 全面：覆盖客户端、网页、手游模拟器等所有游戏形态。

✅ 主动：不仅拦截，还能报警、录像、审计，形成闭环。

✅ 灵活：可按部门、岗位、时间设置不同策略（如测试部可例外）。

第三招：切断网络——物理隔离，终极封印

原理：游戏大多依赖网络。断网，游戏即死。

怎么做：

对特定部门（如研发、财务）的电脑，禁止访问游戏服务器IP段。

或直接在交换机层面，关闭非必要端口，阻断游戏通信。

配合DNS过滤，让游戏域名无法解析。

效果：单机游戏可能还能玩，但主流网游、手游模拟器直接变“单机”，体验极差，自然没人玩。但需注意，可能影响正常业务。

第四招：行为监控+文化塑造——软硬兼施

硬手段只是基础，软管理才是长久之计。

上网行为审计：通过域智盾等系统，定期生成员工上网报告，对高频访问游戏、视频站点的员工进行一对一沟通。

绩效挂钩：将“工作专注度”纳入KPI，与奖金、晋升挂钩。

企业文化：倡导高效、专注的工作氛围，用目标和激励代替监控。

结语：技术是刀，管理是鞘

禁止员工上班玩游戏，不是为了“抓人把柄”，而是为了保障企业效率与安全。

所以，别再问“能不能管”，而是问“敢不敢管”。用对工具，立下规矩，让“上班打游戏”成为过去式。毕竟，在这个卷到飞起的时代，真正的竞争力，藏在每一分钟的专注里。

编辑：小亮返回搜狐，查看更多